Nos formations Petite Enfance
La formation continue de nos professionnels petite enfance représente un enjeu majeur pour garantir un accueil de qualité et un accompagnement optimal des jeunes enfants. Pour chaque métier, nous avons établi un parcours de formations individualisé, garantissant l’application de notre Promesse d’accueil sur l’ensemble des intervenants en crèche.
Qui bénéficie de notre parcours de formation ?
Chaque professionnel bénéficie d’un parcours de formation continue qui s’étend tout au long de son parcours professionnel. Il acquiert ainsi les connaissances et les bonnes pratiques nécessaires pour apporter un accueil de qualité aux enfants et aux familles.
Notre parcours de formation concerne donc les responsables opérationnels, les directions de crèche, les collaborateurs terrain, les collaborateurs en charge de l’entretien et l’hygiène des locaux, les psychologues et les RSAI.
En quoi notre parcours de formation consiste-t-il ?
Notre parcours de formations regroupe l’ensemble des formations garantissant la technicité du métier et la montée en compétence des collaborateurs sur leur métier. Sur chaque parcours, un certain nombre d’heures est requis.
A l’arrivée de chaque collaborateur, un programme d’accueil sur 5 mois est proposé :
- Un parrainage de 2 mois avec un collaborateur expérimenté
- Une immersion de 3 jours dans une crèche
- Une journée d’intégration au siège
- Des formations techniques, santé, hygiène
- Une formation sur notre Promesse d’accueil
- Une présentation des services supports
Tout au long de l’année, un parcours de formation complet par typologie de métier en distanciel et/ou en présentiel.
Chaque métier suit un programme de formations spécifiques : des formations petite enfance, incendie, santé & hygiène, gestes d’urgence, modules obligatoires en e-learning, etc. sont proposés.
Un accompagnement à la VAE pour les professionnels qui le souhaite
La direction petite enfance et le service Ressources humaines accompagnent tout collaborateur qui souhaite s’engager dans une démarche de VAE (démarche de validation des acquis de l’expérience professionnelle en vue de l'obtention d'une certification) à travers un accompagnement personnalisé sur la partie écrite et orale de la VAE.
Des formations spécifiques dispensées par des formateurs qualifiés
Pour accompagner ses professionnels vers un niveau de compétence qui garantit la promesse d’accueil de ses structures, people & baby s’appuie sur son pôle formation certifié Qualiopi* composé de 6 formateurs petite enfance, 2 formateurs santé hygiène, 1 formateur technique métier, 1 formatrice éveil aux langues et immersion linguistique.
*Délivrée par l’Etat, la certification Qualiopi atteste de la qualité du processus mis en œuvre par les prestataires de formations concourant au développement des compétences (PAC)