Nos équipes de professionnels

Les équipes des crèches people & baby sont constituées de professionnels de la petite enfance engagés : des collaborateurs experts, créatifs et bienveillants.

Une équipe pluridisciplinaire

Placée sous la responsabilité d’un(e) directeur(rice), l’équipe se compose généralement de puéricultrices, d’une infirmière, d’éducatrices de jeunes enfants, d’auxiliaires et d’agents de puériculture, d’agents polyvalents et d’autres experts intervenant régulièrement sur les établissements : psychologue, RSAI (Référent Santé et Accueil Inclusif), psychomotricien…

Nos professionnels de la petite enfance améliorent continuellement leurs pratiques dans le cadre d’un programme de formation continue, délivré et suivi par notre direction petite enfance.

Dans toutes les structures, le taux d’encadrement conforme aux normes en vigueur est le suivant :

En crèche multi-accueil (+ 11 enfants répartis en section par tranche d’âge)

• une personne pour cinq enfants ne sachant pas marcher,
• une personne pour huit enfants en âge de marcher.

En micro-crèche (entre 9 et 14 enfants selon agrément de la PMI, rassemblés en âges mélangés dans une seule section).

• une personne pour six enfants en âges mélangés.

Chez people & baby, deux professionnels au minimum sont présents obligatoirement dans toutes nos crèches tout au long de la journée, peu importe le nombre d’enfants, y compris en ouverture et en fermeture même si la réglementation ne l’impose pas.

Une posture bienveillante et toujours à l’écoute

Source quotidienne de sécurité physique et affective, les professionnels jouent un rôle-clé auprès des tout-petits. Nos équipes sont formés à s’occuper des enfants avec douceur en verbalisant leurs émotions ; à observer chacun d’eux afin d’adapter leurs propositions de jeux aux envies et au stade de développement de chacun.

Nos inspirations pédagogiques

Dans nos crèches, la pédagogie Montessori s’illustre à travers la posture professionnelle qui s’appuie sur l’observation, le non-jugement et la disponibilité de l’adulte. Cette posture soutient l’autonomie de l’enfant, dès le plus jeune âge, dans les gestes du quotidien, renforçant ainsi sa confiance, son sentiment de compétence et sa liberté d’agir.

Des professionnels formés en continu

Nos professionnels titulaires d'une qualification petite enfance et/ou d'un diplôme d'état suivent un programme de formation continue au service de leur montée en compétences individuelle.

Les formations sont en lien direct avec notre Promesse d’accueil et ses 3 piliers fondateurs : Epanouissement, Eveil et Socialisation. Les séances traitent de toutes les thématiques liées à la vie en crèche : développement de l’enfant, hygiène et sécurité, relation avec les parents… Nous souhaitons nous assurer de la progression continue des connaissances et des pratiques de toutes nos équipes, et de la bonne intégration des professionnels de la petite enfance qui nous rejoignent chez people & baby.

Notre organisme de formation certifié

Pour améliorer leurs pratiques professionnelles, les équipes des crèches people&baby suivent un programme de formation continue sur le développement de l’enfant, dispensé par notre organisme de formation certifié Qualiopi. Elles bénéficient aussi de formations sur l’hygiène alimentaire, les produits d’entretien, l’évacuation incendie et le confinement, les gestes d’urgence…